全国服务电话18702923575

双轨,层碰,量碰对碰,管理奖直销分配制度

分享到:
点击次数:1070 更新时间:2017年11月08日10:17:06 打印此页 关闭
双轨,层碰,量碰对碰,管理奖直销分配制度,制度参考。
1、代理商级别:
普卡:2500元/厨房净水器一台;
银卡:5000元/净水器或空气净化器一台;
金卡:10000元/净水器或空气净化器两台。
奖励计划
2、感恩奖:
每周按照投资额的10%赠送购物币直到投资额为止。
3、幸运奖:1---10层,
普卡大区见点50元,小区见点100元,
银卡大区见点100元,小区见点200元,
金卡大区见点200元,小区见点400元,
收入达到代理费为止,静动结合。
4、层奖;
第一层30%,从第二层50%无限层不封顶。
5、碰对奖:
普卡10%,日封顶2500元;
银卡13%,日封顶5000元;
金卡16%,日封顶10000元;
五,领导奖:
普卡:一代5%;
银卡:一代5%;二代5%;
金卡:一代5%;二代5%;三代10%;
六,晋级奖:
【主任】小区业绩达到30万,奖价值10万轿车一辆。
【经理】小区业绩达到60万奖价值15万轿车一辆。
【总监】小区业绩达到150万奖价值50万豪华轿车一辆。
7,股东奖:两个市场各自达到150万享受全球业绩的2%加权分红。


双轨,层碰,量碰对碰,管理奖直销分配制度,制度参考。
上一条:双轨制直销系统 下一条:双轨直销奖金分配制度